今~儿个月又有同事出走了
这是公司里的家常便饭
每个月都会上演个几次
但旧的不去新的又怎会来呢
(可是旧的去了很久都没有新的进来 /@_@/ ~~气~~)
这次的主角是在公司里担任了N年的部门经理
是一位长得高大俊俏的已婚男士
有漂亮娇妻与两个可爱小公主
有着待人处事恰到好处的温和性格
(是我喜欢的好性格 /~^o^~/)
公司的头头当然会来个大欢送
不外是大伙聚在一起大鱼大肉
我们这些还“忠心耿耿” 的员工(其实是死赖着不走)
就自自然然的获得一次又一次的入席邀请
(又可大擦一顿了/”0”/~~~爽~~~)
对公司来说可能是一个损失
失去了能干的好员工
对要离开的而言则可能是另一个转机
另一片更有发展的天空在等着展翅
(人不为己天诛地灭~~再怎样感恩公司的栽培也不能牺牲自己的美好前途)
欢送的意义是在于感谢该位员工为公司多年来的付出吗
欢欢喜喜的送他离开
但员工为何要走?是在公司呆得不欢乐吗?
那为何公司没能想方设法去留住员工那所剩无几的欢乐
不过值得一提的是此君是续MR. T之后让我铭记在心的第二位
只因通常要离开的都会是众人争着请客的对象
他则反过来倒请回我们一斑同事
看在他请客的份上就祝福他前程似锦
哇哈哈~开开玩笑的啦~我哪是那么市侩的人
我打从心底的祝福他事业更上一层楼 家庭幸福又美满
希望他继续保持身材 不要在下次见到他时有中年发福的样子
这可会破坏多年来建立的有型有款的形look
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